يساعد الموظف على توثيق طلب إجازة مرافق بطريقة واضحة ومسنودة بمرفقات.
ما هو نموذج طلب إجازة مرافق؟
قالب طلب إجازة لمرافقة مريض أو قريب مع بيانات المرافق والمرفقات الطبية عند الحاجة. تم ترتيب الشرح ليعرض الغرض من النموذج وبياناته وخطوات اعتماده بصورة عملية تساعد الزائر قبل الاستخدام.
متى يستخدم هذا النموذج؟
- مرافقة مريض
- مراجعة طبية خارج المدينة
- حالة أسرية تحتاج توثيقا
البيانات التي يجب تضمينها
- اسم الموظف
- صلة القرابة
- اسم المرافق له
- الجهة الطبية
- مدة الإجازة
- سبب المرافقة
- المرفقات
- تاريخ العودة
- موافقة المدير
- اعتماد الموارد البشرية
طريقة الاعتماد والتوثيق
- تعبئة البيانات
- إرفاق ما يثبت الحاجة
- مراجعة الرصيد والسياسة
- إشعار الموظف بالقرار
يفضل حفظ نسخة PDF بعد التوقيع أو الاعتماد، مع تسمية الملف باسم واضح يتضمن نوع النموذج واسم الموظف أو الإدارة والتاريخ. وعند الإرسال بالبريد الإلكتروني، يجب أن يكون عنوان الرسالة مطابقا لموضوع النموذج قدر الإمكان.
صياغة مختصرة يمكن استخدامها
أرجو اعتماد نموذج طلب إجازة مرافق الموضح بياناته في هذا النموذج، وذلك للأسباب والمبررات المرفقة. أتعهد بصحة البيانات المقدمة وبالالتزام بما تقرره الجهة المختصة بعد المراجعة والاعتماد.
تحميل النموذج
حمّل الملف بعد مراجعة البيانات المطلوبة، ثم عدّل بيانات المنشأة والموظف واحفظ نسخة معتمدة عند الاستخدام.
روابط داخلية مرتبطة
- محور نماذج الموارد البشرية والإدارة: جميع نماذج الدفعة الجديدة حسب التصنيف.
- جميع نماذج وخطابات الموظفين: مكتبة النماذج الكاملة في مكتب الموظف.
- نموذج طلب إجازة بدون راتب استثنائية: نموذج مرتبط يكمل الإجراء أو يستخدم في مرحلة قريبة.
- نموذج طلب علاج أو مساعدة علاجية: نموذج مرتبط يكمل الإجراء أو يستخدم في مرحلة قريبة.
- نموذج استئذان موظف أثناء الدوام: نموذج مرتبط يكمل الإجراء أو يستخدم في مرحلة قريبة.
مراجع داعمة
روابط خارجية للاستئناس بالإطار العام والتصنيفات المهنية ذات العلاقة، مع ضرورة تطبيق سياسة المنشأة والأنظمة المعمول بها عند استخدام النموذج.
- صبّار – نموذج استئذان موظف: مرجع لتصنيف نماذج الاستئذان والخروج أثناء الدوام.
- بيزات – قوالب ونماذج الموارد البشرية: مرجع لمراجعة نطاق قوالب الموارد البشرية الشائعة في السوق.
- جسر – قوالب وسياسات ووصف وظيفي: مرجع لتصنيف قوالب الموارد البشرية والسياسات والوصف الوظيفي.
تنبيه: هذا النموذج إرشادي ومخصص للتنظيم الإداري العام، ولا يغني عن لوائح المنشأة أو استشارة المختصين في الحالات المالية أو القانونية أو العمالية الحساسة.